Строителни работници от Азия и Африка
Набираме зидари, арматуристи, кофражисти, заварчици, оператори на машини и общи работници за главноизпълнители и строителни фирми в цяла България. Изминаваме целия път: селекция с проверка на опита, легализация, валидиране на правоспособности, настаняване до обекта и внедряване в бригадата.
- Строителни, монтажни, инсталационни професии и общи работници
- Проверка на опита и видео селекция още преди заминаване
- Разрешителни, визи, квартири и транспорт до строителния обект
- Еднократен подбор или осигуряване на цели екипи
- Мащаб
- от 5 до 300+ души
- Старт
- 1–3 месеца
- Умения
- Зидане · Арматура · Кофраж
- Модели
- Подбор · Масов подбор
- Гаранция
- Замяна на работник
Строителството изисква гарантирани ресурси
В строителния сектор в България времето е пари. Когато липсват местни екипи, международният подбор осигурява ритмичност на изпълнението и спазване на договорните срокове с инвеститорите.
5–300+
строителни работници в един договор
1–3 мес.
от договор до влизане на обекта
Практически тест
зидарски, арматурен или заваръчен по заявка
8 страни
Филипини, Индия, Непал, Бангладеш, Узбекистан, Шри Ланка, Кения, Мароко
Защо строителните графици се бавят?
Недостигът на квалифицирана работна ръка е основна пречка пред строителния бизнес. Ние предлагаме решение за дългосрочно планиране на човешките ресурси.
Липса на специалисти на местния пазар
Зидарите, арматуристите и кофражистите днес са дефицитни кадри. Изпълнителите губят търгове не заради цена, а заради липса на гарантирани екипи.
Неустойки за забавяне на графиците
Графикът на обекта не чака подбора. Набирането от чужбина трябва да започне месеци преди започване на етапа, а не след първото закъснение.
Текучество между обектите
Екипите често сменят обекта в средата на сезона за минимална разлика в надницата. Групата от чужбина е по-стабилна, защото е ангажирана с дългосрочен договор.
Риск от проверки на площадката
Инвеститорите и Инспекцията по труда проверяват документите на входа. Липсата на легализация може да спре работата на целия фронт.
Екипи за всеки етап от строителството
Осигуряваме специализиран персонал както за грубия строеж, така и за довършителните работи и инсталациите.
Зидари и мазачи
Носещи и преградни стени, тухла, блокчета, машинни и ръчни мазилки, довършителни работи в груб строеж.
Арматуристи и бетонджии
Подготовка и монтаж на армировка, скари, работа с бетон помпи и вибратори, фундаменти и плочи.
Кофражисти
Стенни и плоски кофражни системи, дървени кофражи и конструкции, скелета.
Заварчици и монтьори
MAG, TIG и електрод, метални халета, естакади и тръбопроводи – с валидиране на сертификатите в България.
Оператори на строителни машини
Багери, товарачи, валяци и вишки – с придобиване на правоспособност след пристигане.
ВК и Електро техници
ВиК инсталации, отопление, окабеляване и табла на новостроящи се обекти.
Монтажници на скелета и павьори
Монтаж и демонтаж на скелета под надзор, полагане на настилки и бордюри, благоустрояване.
Общи работници
Подготовка на обекта, транспорт на материали, почистване на фронта на работа и разрушителни дейности.
Проверка на уменията и БЗР
Безопасността и качеството на обекта зависят от подготовката на работниците. Ние гарантираме, че те отговарят на Вашите стандарти.
Проверка на опита
Проверяваме референции от предишни обекти, особено опит от Близкия Изток, където мащабите и стандартите са високи.
Тест в страната на произход
Зидане на фрагмент, арматурна скара или заварка, изпълнени за време и заснети на видео за Ваше одобрение.
Заваръчни права
Валидираме съществуващите сертификати чрез изпит в български център за работа по носещи конструкции.
Работа с машини
Насочваме операторите към курсове за придобиване на съответната българска правоспособност.
Медицински прегледи
Организираме пълни прегледи, включително за работа на височина, преди допускане до обекта.
БЗР инструктажи
Начален и периодичен инструктаж, правила за движение по площадката – проведени на език, разбираем за работника.
Как подкрепяме Вашия бизнес?
Предлагаме модели на подбор, които се интегрират лесно във Вашата оперативна структура.
Еднократен подбор
Работниците се наемат директно при Вас. Ние отговаряме за селекцията, легализацията, пристигането и внедряването.
Еднократен подборТърсене на специалисти
Директно търсене на ключови кадри (бригадири, техници) за управление на Вашите проекти.
Специализиран подборМногостепенна проверка на кандидатите
Нашият процес на подбор е фокусиран върху практическите умения и физическата годност за строителна работа.
Стандарти за подбор в строителството
Използваме детайлни критерии, за да осигурим работници, които ще се впишат бързо във Вашите бригади.
- Документиран опит в строителната професия, а не само обща работа
- Видео интервю и по заявка практически тест с видеозапис
- Физическа здравина и медицинска пригодност за работа на височина
- Комуникативен английски език и готовност за учене на строителна терминология
- Приемане на работа в открити пространства и при променливи метеорологични условия
- Готовност за релокация между различни обекти на компанията
Защита
БЗР Обучение
Точност
Видео тест
Ресурс
Цели екипи
Правна сигурност
Легализация
Правно съответствие на обекта
Ние се грижим за всички формалности, за да може Вашата компания да се фокусира върху строителството.
Проверка на документи
Проверка на валидността на сертификати, свидетелства за съдимост и трудова история на кандидатите.
Договорна документация
Подготовка на всички необходими трудови договори и споразумения съгласно българското законодателство.
Подкрепа при визовия процес
Координиране на документите за виза D като част от процеса по релокация на служителя.
Административно съответствие
Поддържане на пълно досие на служителя, готово за проверка от съответните инспекции в България.
Влизане в ритъм на площадката
Подкрепяме работниците в първите седмици, докато свикнат с Вашите изисквания и динамиката на обекта.
Ден 0 – пристигане и настаняване
Посрещане на летището, настаняване в квартири близо до обекта, SIM карти и информация на езика на работника.
Седмица 1 – документи и БЗР
Медицински прегледи, начален инструктаж, лични предпазни средства и пропуски за обекта.
Седмица 2–3 – работа в бригада
Влизане на фронта на работа под наблюдение, уточняване на темпото и стандартите за качество.
Месец 2–3 – стабилизация
Отчет за изпълнителя: производителност, качество, БЗР инциденти. Координаторът подпомага екипа в битови въпроси.
Как протича проектът?
Ясен и прозрачен процес от първата консултация до пълното окомплектоване на екипите.
01 · Анализ на обектите
Уточняваме обхвата на работа, графика на строителството и необходимите професии.
02 · Профил и график
Съставя се описание на длъжностите и план за пристигане на екипите спрямо етапите на строежа.
03 · Подбор и видео селекция
Паралелни канали в няколко страни, филтриране и видео интервюта с техническия Ви екип.
04 · Легализация на заетостта
Разрешителни за работа и визови процедури, движени паралелно за целия екип.
05 · Пристигане и екипировка
Самолетни билети, посрещане, настаняване и осигуряване на средства за защита.
06 · Внедряване и грижа
Инструктажи, работа с наставник, координатор за групата и гаранция за замяна.
Нашите дестинации за подбор
Работим в региони с излишък на строителни кадри и доказан опит в международното строителство.
Филипини
Много добър английски и опит от мега-проекти в Близкия Изток – заварчици, монтьори и бригадири.
Индия
Голяма наличност на зидари, арматуристи и довършителни работници, големи обеми от кандидати.
Непал
Издръжливост при физическа работа и лоялност към дългосрочни договори.
Бангладеш
Арматурни, бетонни и помощни дейности при мащабни инфраструктурни обекти.
Шри Ланка
Кофражисти, довършителни работи и инсталации, висока трудова дисциплина.
Индонезия
Монтьори на конструкции и работа по индустриални обекти, международен опит.
Управление на рисковете
Предвиждаме и неутрализираме потенциални проблеми в процеса на подбор и адаптация.
Работник без нужните права
Резервираме часове за курсове и прегледи преди пристигането. Допускаме до работа само след валиден документ.
Инциденти по БЗР в началото
Инструктаж на езика на работника, двуезични табели и работа с наставник минимизират рисковете на обекта.
Изтичащи документи
Водим регистър на сроковете за разрешения и прегледи, за да не се спира достъпът на работника до обекта.
Разочарование от условията
Надници, смени, стандарт на настаняване – кандидатът знае всичко предварително, което предотвратява напускания.
Често задавани въпроси
Всичко най-важно за наемането на строителни работници от Азия и Африка за българския пазар.
Какви строителни работници можете да подберете?
Колко време отнема процесът до влизането на екипа на обекта?
Признават ли се у нас квалификациите, придобити в Азия или Африка?
Как проверявате уменията на зидаря или арматуриста?
Кой отговаря за БЗР и обученията на обекта?
Могат ли работниците да работят на височина?
На какъв език комуникира екипът с техническия ръководител?
Осигурявате ли настаняване в близост до обекта?
Какво се случва, ако работникът не се справя на обекта?
Можем ли да започнем с по-малка бригада?
Безопасно ли е юридически наемането на чужденци в строителството?
Готови ли сте да подсилите обектите си?
Свържете се с нас за безплатна консултация и анализ на Вашите нужди от строителни кадри.